zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
boeken
 
| | | |
| | | |

Privacy Statement
MegaJobs respecteert uw privacy. Wij erkennen uw behoefte aan controle over uw persoonlijke gegevens die bij MegaJobs bekend zijn. Persoonlijke informatie is elke informatie die herleidbaar is tot uw persoon. MegaJobs gebruikt deze informatie voor statistische doeleinden en om een indruk te krijgen van uw behoeften, om u daardoor een betere service te kunnen verlenen. Om uw ervaringen met onze Website te verbeteren zou MegaJobs tevens uw bezoek aan onze Website kunnen analyseren. Ons beleid ten aanzien van de privacy van uw informatie omvat vijf hoofdgebieden:

Sollicitatiecode
MegaJobs propageert deze code zoveel mogelijk bij bedrijven en werving & selectiebureaus. Als vacaturebank onderstreept MegaJobs de sollicitatiecode als norm voor een transparante en eerlijke werving en selectieprocedure. Voor meer informatie zie NVP.

Bewustzijn
MegaJobs verstrekt dit Online Privacy Statement om u te attenderen op ons privacybeleid wanneer u ervoor kiest uw persoonlijke informatie met MegaJobs te delen. Wij zien er op toe dat dit privacybeleid uitgevoerd wordt binnen ons bedrijf.

Keus
MegaJobs zal uw persoonlijke gegevens niet aan derden verkopen of anderszins beschikbaar stellen. Indien u informatie van derden ontvangt op basis van aan MegaJobs ter beschikking gestelde gegevens, zal dit via, vanuit of namens MegaJobs worden verzonden.

Toegang en accuratesse
MegaJobs draagt zorg voor het bijhouden van uw persoonlijke gegevens. Wij maken het voor u mogelijk (bijvoorbeeld via uw Persoonlijke Pagina) de gegevens die MegaJobs van u heeft zélf te herzien en indien nodig bij te werken en te corrigeren.

Beveiliging
MegaJobs verplicht zich de beveiliging van uw gegevens te waarborgen.

Toezicht
MegaJobs is een voorstander van zelfregulering op het gebied van privacy. Wij richten ons op hetgeen door overheidsinstanties, zowel als consumentenorganisaties die zich bezig houden met de bescherming van de privacy van consumenten, aan richtlijnen wordt afgegeven.


Powered by MegaJobs
Over MegaJobs.nl | Voorwaarden | Privacy statement | FAQ's
advertorial
Ontvang gratis Tips & Tricks over hoe je kan opvallen als werkgever.
Mis deze kans niet en ontdek wat het beste werkt voor úw vacatures in 2017. Maak daarnaast ook nog eens kans op 1 van de 25 boeken van Brechtje de Leij, met extra voorbeelden, praktische tips en meer over de millenial-generatie.
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Eugene Bay treedt af als Chairman van VBAT Group
reacties
Werknemer drinkt te weinig water op kantoor (1) 
Diversiteit binnen uw bedrijf, zo doet u dat (1) 
Werknemers na een burn-out: ‘werkgever leert er niet van’ (3) 
Lage lonen in horeca, transport en uitzendbranche (1) 
Helft Nederlanders weet niet wat chatbot is (1) 
Hoogopgeleiden positiever over flexibilisering dan laagopgeleiden  (2) 
Zes feiten en fabels over refurbished (2) 
top10
Werknemers na een burn-out: ‘werkgever leert er niet van’
Marktplaats gaat strijd aan met vacaturesites
Diversiteit binnen uw bedrijf, zo doet u dat
Vijf tips om een tabletnek of swipe-duim te voorkomen
Vijf praktische tips voor het vinden van het juiste personeel
Werknemer drinkt te weinig water op kantoor
Dure ruimbagage zorgt voor overvolle handbagagerekken
Tevreden werknemer werkt zes uur per week over
Drie tips om alles uit uw vakantiegeld te halen
Vier op vijf CISO's bezorgd over niet aanpakken datalekken
meer top 10
vacatures
meer vacatures
 
opleidingen